PAM Jaya Buka Seleksi Calon Management Trainee PAMANAH Future Leader Batch 2, Diikuti 1.087 Peserta

KOMPAS.com – Direktur Utama (Dirut) Perumda Air Minum Jaya ( PAM Jaya) Arief Nasrudin membuka acara Tes Seleksi Calon Management Trainee (MT) PAM Jaya PAMANAH Future Leader Batch 2, Selasa (14/5/2024).

Dalam agenda tersebut, sebanyak 1.087 peserta atau 40 persen dari total pelamar yang lulus seleksi administrasi mengikuti rangkaian tes seleksi program MT. Dari jumlah itu, sebanyak 90 persen merupakan pelamar baru dan 10 persen lainnya adalah peserta yang pernah mengikuti program MT Batch 1.

Arief Nasrudin mengungkapkan, program MT ini merupakan kali kedua dilaksanakan. Setiap tahunnya, PAM Jaya melakukan rekrutmen sebanyak 100 fresh graduate.

Menurutnya, pengadaan program MT ini adalah bagian dari rencana perusahaan untuk membangun suksesi sumber daya manusia (SDM).

Baca juga: PAM Jaya Berkomitmen Bantu Perbaikan Kebocoran Pipa Milik PJT2 yang Berdampak Bagi Pelanggan

“Mereka nantinya disiapkan sebuah training pembekalan knowledge khusus agar mereka bisa mengemban amanah yang lebih besar lagi di kemudian hari,” ujar Arief melalui siaran persnya, Senin (20/5/2024).

Arief menyampaikan, pengadaan program MT ini juga merupakan upaya PAM Jaya dalam mencapai target 100 persen cakupan layanan air minum perpipaan di Jakarta dengan 2.000.000 pelanggan pada 2030.

Mengacu data pada Desember 2023, layanan air minum PAM Jaya telah mencakup sekitar 67 persen dengan 930.000 pelanggan. Oleh karena itu, program MT ini diharapkan dapat membantu memastikan ketersedian SDM kompeten untuk mencapai target bisnis yang sudah ditentukan.

Lebih lanjut, Arief berpesan kepada para peserta untuk tidak stress selama proses seleksi berlangsung.

Baca juga: Berbagai Ceria Ramadhan, PAM Jaya Salurkan Ribuan Paket Bantuan untuk Yatim dan Duafa

“Semoga tesnya bisa dilancarkan, sukses, dan jangan stress sehingga bisa rileks,” ujar Arief.

Sebagai informasi, beberapa tahap seleksi yang dilaksanakan pada kesempatan tersebut di antaranya prescreening, tes kecerdasan, agility, drive, dan leadership. Kemudian, untuk tahapan selanjutnya terdapat interview tim panel, tes kesehatan, assessment potensi, dan interview dengan direksi.

Adapun kompensasi dan benefit yang akan diberikan PAM Jaya selama menjalani program MT, di antaranya gaji pokok, tunjangan kerja, tunjangan MT, Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS), rawat inap dan jalan, serta seragam kerja.