Bulan K3 Nasional, Bukit Asam Tegaskan Komitmen pada Kesehatan dan Keselamatan Kerja

KOMPAS.com - Anggota Grup MIND ID, PT Bukit Asam Tbk (PTBA), menegaskan komitmennya dalam menjaga keselamatan dan kesehatan kerja ( K3) pada Bulan K3 Nasional yang diperingati setiap 12 Januari sampai 12 Februari.

Implementasi budaya K3 sejalan dengan visi PTBA untuk menjadi perusahaan energi kelas dunia yang peduli lingkungan. 

Dengan demikian, kegiatan pertambangan dapat berlangsung efektif dan aman berkat penerapan budaya K3 secara konsisten. 

Direktur Operasi dan Produksi PT Bukit Asam Tbk (PTBA) Suhedi mengatakan, budaya K3 merupakan bagian dari prinsip praktik pertambangan yang baik (good mining practice) yang senantiasa dijalankan perusahaan. 

“Hal ini sangat penting dalam mendukung bisnis perusahaan dan melindungi para karyawan. Dengan budaya K3 yang kuat, Bukit Asam dapat menghadirkan energi tanpa henti untuk negeri," katanya dalam siaran pers, Kamis (16/1/2025). 

Baca juga: Gandeng Perguruan Tinggi hingga Petani, Bukit Asam Kembangkan Inovasi Pertanian Berkelanjutan

Adapun PTBA melakukan berbagai upaya untuk meningkatkan budaya K3, antara lain Sistem Manajemen K3 (SMK3), Sistem Manajemen Keselamatan Pertambangan (SMKP), hingga ISO 45001 - 2018 yang menjadi standar dan pedoman bagi perusahaan dalam pengelolaan keselamatan pertambangan.

Kemudian, prinsip golden rules dijunjung tinggi untuk memastikan kesehatan dan keselamatan kerja di lingkungan operasional terus terjaga. 

Golden rules merupakan aturan-aturan mendasar yang harus diikuti semua karyawan untuk menjamin keselamatan dan kesehatan kerja. 

Sejumlah Agent Safety Health and Environment (SHE) melakukan pengawasan K3 yang sangat ketat di lokasi kerja masing-masing.

Untuk menghindari risiko tinggi dalam melaksanakan pekerjaan, perusahaan membuat imbauan melalui surat edaran (SE).

Baca juga: Komitmen Jaga K3L di Tempat Kerja, PT Bukit Asam Raih Penghargaan Anugerah ESG Republika 2024

SE itu memberikan otorisasi kepada setiap karyawan dan mitra kerja untuk menunda atau menghentikan sementara pekerjaannya atau pekerjaan orang lain bila ditemukan kondisi membahayakan bagi keselamatan.

Suhedi mengatakan, PTBA juga memanfaatkan digitalisasi proses bisnis untuk memperkuat K3. 

“Aplikasi Corporate Information System and Enterprise Application (CISEA) - SHE is Priority (SiP) yang dikembangkan perusahaan memiliki fitur Hazard Report, SHE News, SHE Pedia, SHE Tutor, SHE Maps, dan Mine Permit," paparnya.

PTBA juga menjaga kesehatan fisik maupun mental para karyawan melalui berbagai program, di antaranya program konseling untuk karyawan, Fun Walk Challenge With Partner 72 KM setiap bulan, senam sehat, Berani Cek Kesehatan dan Konsultasi Gratis untuk Pegawai (Berchanda), hingga pengobatan di klinik atau rumah sakit.

Tak hanya itu, PTBA secara berkala menguji kelayakan sarana dan prasarana produksi serta meningkatkan kelayakannya melalui standarisasi atau sertifikasi. 

Baca juga: Bukit Asam Gandeng KAI-Semen Baturaja Tingkatkan Kapasitas Bongkar Batu Bara

"Kebijakan-kebijakan ini dilakukan untuk menjamin keselamatan dan keamanan karyawan ketika bekerja," tutur Suhedi.